Da die Humanressourcen für die Unternehmen lebenswichtig sind, müssen gute Arbeitsbedingungen gewährleistet sein.
Dazu gehören zufriedenstellende Arbeitsbedingungen, um die Sicherheit der Landarbeiter:innen bei ihrer Arbeit zu gewährleisten.
Der Arbeitgeber achtet darauf, sie gleich zu behandeln, indem er von ihnen die Einhaltung der zwischen ihnen getroffenen Vereinbarung verlangt, wobei es von Vorteil ist, dass sie die Sprache in ausreichendem Maße beherrschen, damit das, was sie vereinbart haben, verstanden werden kann.
Arbeitnehmer:innen, die sich fair behandelt fühlen, erbringen bessere Leistungen und kooperieren besser miteinander.
Ein weiterer Grund für das harmonische Zusammenleben der Landarbeiter:innen ist, dass es nicht so viele unterschiedliche Ansichten und andere Anbaupraktiken gibt, dass es zu Rivalitäten kommt, da alle Arbeiter:innen, die er beschäftigt, aus demselben Land kommen.
Im Fall von Herrn Rapsaniotis sind die Festangestellten zufrieden, weil sie das ganze Jahr über eine feste Arbeit haben, sozial abgesichert sind und ihr Lohn pünktlich und regelmäßig gezahlt wird.
Die Saisonarbeitskräfte hingegen sind ebenfalls zufrieden, weil sie jedes Jahr in allen Kulturen während der Erntesaison, aber auch in der Beschneidungssaison, Arbeit und Einkommen gesichert haben.